🚀 Ростех запустил образовательный навигатор для старшеклассников — теперь выбор будущей профессии стал проще и для школьников Мурманской области!
Корпорация открыла единый портал study.rostec.ru, где собрана вся информация о целевом обучении и трудоустройстве на предприятиях Ростеха. Школьникам предлагают более 270 направлений подготовки в свыше 300 колледжах и 140 вузах страны — от авиастроения и радиоэлектроники до ИТ, кибербезопасности, биомедицинских технологий и машиностроения. Портал — это хороший помощник для тех, кто проходит профориентацию в рамках «Билета в будущее» и хочет сразу увидеть, куда ведёт выбранный путь.
🔎 Что найдёт на портале школьник:
▪ сценарии поступления в колледжи и вузы-партнёры, направления подготовки и будущие предприятия-работодатели;
▪ календарь мероприятий: встречи с работниками КБ и заводов, профпробы, корпоративные чемпионаты и олимпиады, где можно получить дополнительные баллы для поступления на целевое обучение;
▪ новости, видеотеку и «Энциклопедию» с ответами на практические вопросы об образовании;
▪ возможность задать вопрос предприятию и отправить уведомление о предварительном выборе целевого обучения.
🛠 Шесть образовательно-профессиональных треков:
✈ «Крылья Ростеха» — авиа-, вертолёто- и двигателестроение
💻 «Код Ростеха» — ИТ, радиоэлектроника, кибербезопасность
🩺 «Ростех.Биотехмед» — медицинское приборостроение, оптикоэлектроника
📏 «Ростех.Качество» — метрология и контроль качества
⚙ «Ростех.Машиностроение» — машиностроение, роботизация, автоматизация
🔧 «Ростех.Арсенал» — боеприпасная отрасль
Студенты треков могут работать на предприятиях уже с 1 курса, получают практику под руководством наставников и повышенную стипендию от работодателя. Опыт выпускников на 2-3 года опережает стандартный уровень вузовской подготовки. А ежегодно только в вузах Ростех обеспечивает порядка 4 тысяч мест для целевого обучения — весомый плюс при высокой конкуренции за бюджетные места.
Николай Волобуев, заместитель генерального директора Ростеха: «Мы приглашаем ребят, которые имеют склонность к техническим наукам, создавать прорывные технологии в авиастроении, ИТ, медицине, электронике и других отраслях на наших предприятиях от Калининграда до Владивостока».
Юлия Цветкова, директор по управлению персоналом Ростеха, добавила, что на портале можно найти и информацию о мерах корпоративной поддержки — жилищной программе, ДМС, дополнительном образовании и премиальных программах: «Уровень социальной ответственности будущего работодателя — сегодня это важный аргумент при заключении целевого договора».
Познакомиться с будущей профессией можно уже сейчас: участвовать в корпоративных олимпиадах, ездить на экскурсии и приходить на дни открытых дверей — все анонсы публикуются в навигаторе.
Ростех входит в число партнёров Всероссийского месяца профориентации «Билета в будущее» — а теперь у школьников есть ещё один удобный инструмент, чтобы осознанно выбрать свой путь.
#ЦОПП51 #БилетВБудущее51 #БВБ51 #Профориентация #Ростех
Больше фотографий: запись ВКонтакте